Phân biệt Visa E7 với chương trình EPS XKLĐ Hàn Quốc

Mỗi năm, có hàng ngàn công dân Việt Nam tìm kiếm cơ hội lao động tại Hàn Quốc. Tuy nhiên, họ thường nhầm lẫn giữa hai chương trình khác nhau là lao động Hàn Quốc visa E7 và chương trình EPS do Bộ Lao động Hàn Quốc thiết lập. Hai chương trình này có những khác biệt quan trọng, vì vậy chúng tôi sẽ làm rõ sự khác nhau giữa 2 chương trình trong bài viết dưới đây.

Phân biệt XKLĐ Hàn Quốc Visa E7 với chương trình EPS
Phân biệt XKLĐ Hàn Quốc Visa E7 với chương trình EPS

1. Chương trình visa E7 Hàn Quốc

Chương trình visa E7 Hàn Quốc
Chương trình visa E7 Hàn Quốc

Đây là một chương trình dành riêng cho lao động có kỹ năng chuyên môn.

1.1. Về yêu cầu tham gia visa E7

– Tuổi không quá 35 tuổi;
– Tối thiểu có bằng trung cấp;
– Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc;
– Có hợp đồng làm việc với doanh nghiệp Hàn Quốc và có mã số thuế cá nhân đầy đủ.

Xem thêm: Chi phí xuất khẩu lao động Hàn Quốc 2023 là bao nhiêu?

1.2. Về khả năng ngoại ngữ

Khả năng ngoại ngữ
Khả năng ngoại ngữ

Visa E7 không bắt buộc phải có chứng chỉ tiếng Hàn, tuy nhiên, lao động nên có khả năng tiếng Hàn tốt để có thể tìm được công việc ưng ý.

1.3. Về thời hạn hợp đồng

Trong chương trình người lao động sẽ ký hợp đồng lao động với công ty và chủ doanh nghiệp Hàn Quốc, thời hạn của hợp đồng thường là từ 3 đến 5 năm.

1.4. Về cách xin visa E7

Cách xin visa
Cách xin visa

Để xin visa, các ứng viên có thể đăng ký trực tiếp tại Hàn Quốc trong khi đang sinh sống và làm việc tại đó. Họ có thể chuyển đổi từ visa D2, visa D4-6 và visa D10 lên visa E7.

Xem thêm: Xuất khẩu lao động Hàn Quốc 2023 và tất cả thông tin cần biết

2. Chương trình xuất khẩu lao động Hàn Quốc (EPS)

Chương trình EPS xuất khẩu lao động Hàn Quốc là một chương trình tuyển chọn lao động phổ thông do Bộ Lao động và Thương binh Xã hội Việt Nam tổ chức.

2.1. Điều kiện tham gia chương trình EPS

Điều kiện tham gia
Điều kiện tham gia

– Độ tuổi: Từ 18 đến 39 tuổi;
– Trình độ học vấn: Tốt nghiệp THCS, THPT, Trung cấp hoặc Cao đẳng, phù hợp với yêu cầu và tính chất công việc từng công ty;
– Sức khỏe: Phải có sức khỏe tốt, không mắc bệnh lao phổi;
– Hạn chế vùng miền: Không thuộc vùng miền bị cấm nhập cảnh vào Hàn Quốc.

2.2. Trình độ tiếng Hàn

Để tham gia chương trình EPS, ứng viên sẽ phải đạt trình độ tiếng Hàn thông qua việc tham gia khóa học và kỳ thi tiếng Hàn EPS – KLT. Khóa học và kỳ thi này được tổ chức bởi Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc phối hợp với Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội. Kỳ thi EPS diễn ra hai lần trong năm tại Việt Nam.

Xem thêm: Điều kiện XKLĐ Hàn Quốc năm 2023 mới nhất

2.3. Hợp đồng của chương trình EPS

Hợp đồng của chương trình
Hợp đồng của chương trình

Hợp đồng của chương trình EPS có thời hạn là 4 năm và 10 tháng, trong đó ứng viên sẽ làm việc tại Hàn Quốc. Sau khoảng thời gian này, ứng viên có thể có cơ hội tiếp tục làm việc nếu có thỏa thuận.

Chú ý: Để đảm bảo tuân thủ quy định pháp lý, chỉ Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội là đơn vị có thẩm quyền tuyển chọn và điều động lao động theo chương trình EPS.

Đánh giá
guest
0 Bình luận
Cũ nhất
Mới nhất Được bỏ phiếu nhiều nhất
Phản hồi nội tuyến
Xem tất cả bình luận